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10年以上工作10年以上，没有上过保险，也没有签过合同，但是工资是在保险费上标记的500，那么合法吗？
更新时间：2020-08-05 14:25:27
问题描述：
10年以上工作10年以上，没有上过保险，也没有签过合同，但是工资是在保险费上标记的500，那么合法吗？
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你好，申请劳动仲裁
2020-08-05 14:09:26
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2020-08-05 14:25:27
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工作了10年，公司解除了合同，5年没有交保险，10年没有领加班费
即使用人单位给劳动者缴纳了社会保险，但是未签订书面劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）。
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