首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
跟劳动力企业消除劳动合同书应该怎么做？劳动力企业不允许写离职报告
更新时间：2020-08-01 08:52:13
问题描述：
跟劳动力企业消除劳动
合同
书应该怎么做？劳动力企业不允许写离职报告
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
257238
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
根据《
劳动合同法
》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同，除开第三十九条规定的情况外，用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
2020-08-01 08:29:07
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1893284
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
合同到期不需要写离职报告，有下列情形之一的，劳动
合同终止
：
1、劳动合同期满的；
2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
3、劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
4、用人单位被依法宣告破产的；
5、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，等等
2020-08-01 08:18:35
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1036986
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动者辞职解除劳动合同书之后，用人单位应当出具解除劳动合同证明，用人单位未及时出具的，劳动者可以要求用人单位出具，并办理离职手续、社保转移手续等等
2020-08-01 08:52:13
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤劳动能力鉴定程序
工伤索赔
8969
我还在劳动力企业工作中一年，劳动力企业没规定签署劳动合同书，是不是劳动力企业的过失，我有权利规定劳动
法律没有明文规定建设工程合同必须采用书面形式，无效的情形仅为《最高院关于审理建设施工合同纠纷》第一条规定的情形。再者，建设工程合同是否有效并不影响结算，即使合同
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
企业员工个人年终总结报告范本
工作总结范文
解除劳动合同书能当离职证明使用吗
离职证明
不和劳动力企业签署劳动合同书，劳动力企业能够辞退你不？必须出示哪些办理手续？
劳动者自身无过错而被单位开除的，可以要求单位进行一定的经济赔偿，解用人单位解除用工劳动关系(辞退)的三种情况： 1、用人单位解除劳动关系，没有任何理由，也没
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职报告申请范文
离职报告范文
你好，我已劳动力企业签定劳动合同书，工作中了两月，被劳动力企业辞退了，能够 申请办理赔偿吗？
劳动合同的一方是用人单位，需要签订劳动合同的用人单位，根据劳动法律、法规的规定，需要与劳动者签订劳动合同的用人单位包括：中国境内的企业法人，个体、合伙制非法人经
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
和劳动力企业沒有签劳动合同书该怎么办
建立劳动关系起一个月内没签订书面合同，这一点就可以要求用人单位支付双倍工资。 合同期限1年内，约定三个月试用期是违法的。试用期就应当购买社保。 根据《劳动合同法
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
申请劳动力鉴定，用人单位拒绝在劳动能力鉴定确认申请表的，用人单位意见栏签字盖章，我该怎么办
你好，直接到人社局去申请就可以了
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职登记表给算劳动合同书？
有具体的职务，期限等合同条款，且单位盖的公章，可以结合其他证据作为认定劳动关系的证据，所以要看具体内容。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
有劳动合同书，试用期解除劳动合同书上面写道，是否有法律效力
是否平等自愿依法签订的合同合约，自生效时具有法律效力，但有如下情形的无效，(1)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；(2)恶意串通，损害国家、集体或者
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业要求与我解除劳动合同还要本人写离职报告合法吗？
你可以拒绝写离职报告。如果单位违法辞退，你可在律师帮助下准备证据，然后要求赔偿。若有后续问题可电联。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被公司劝退是什么意思，怎么规定
法律分析：员工被单位劝辞，要看公司是基于什么原因劝退的，如果没有合法理由劝退员工的，公司就属于违法解除劳动关系，需要承担赔偿责任，员工可以通过协商、调解、仲裁、
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
中通快递员刚入职如何离职？
您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请（试用期提前三天）
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
三年劳动合同试用期多长时间？
三年及三年以上的劳动合同试用期不得超过六个月。 根据《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好请问，拘役缓刑单位能否解除劳动合同
法律分析：法律对于缓刑人员，依据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位可以依法解除劳动合同。对于被依据追究刑事责任的劳动者，用人单位可以解除劳动合同的同时，并
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同解除违约金怎么算？，法律的规定是什么
法律分析：解除劳动合同违约金的计算方式： 1、双方当事人协商一致可以自行约定解除劳动合同的违约金； 2、用人单位符合解除合同需要给付经济补偿的情形，补偿金按劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
德阳，劳动总裁咨询
法律分析：申请劳动仲裁，应当向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果当事人双方分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
休学期将满可以继续休学嘛
休学期满后，如需继续休学，一般需向学校提交书面申请并说明原因。常见的处理方式包括：因健康原因继续休学，需提供医疗证明；因家庭原因，需提供相关证明材料。选择处理方
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好我想问一下离职员工计算年假是怎么算的
您好，可以解决，可以处理
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
丹东律师
同城律师：
东港市律师
凤城市律师
宽甸律师
元宝区律师
振兴区律师
振安区律师
律师解答动态
刚刚
安治国律师
近期帮助 80218 人
我家地下室被别人占领了
刚刚
徐孝乐律师
近期帮助 57546 人
你好！赌博向朋友借了一百多万，现在无力偿还，如果有什么不测，这个债务会落到父母头上吗
刚刚
揭志文律师
近期帮助 68519 人
我就是嫖娼给了钱人跑了账单删了但是支付记录没删
刚刚
刘斌律师
近期帮助 40292 人
员工人车辆租给公司，但签的合同内容弄错了，该合同是否有效？
10秒前
隆仁律师
近期帮助 21189 人
结案方式:按撤诉处理什么意思
42秒前
安治国律师
近期帮助 80218 人
在在抖音平台豆包网课，交收费完，然后就不理睬了，申请退
2分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9444 人
老人在家被车撞了，家主不出面，全靠保险公司
3分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2323 人
医院治疗，医院的温度计坏了，没有给病人试出来发烧，延误病人治疗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
