是否有相关规定,外商投资企业在设立第一年内,因无利润,能按社保最低标准为员工缴纳社保金。如无,那么公司内部约定在劳动仲裁时,能否作为证据出示。谢谢,程律师。

更新时间:2006-10-25 20:15:55
问题描述:
本公司成立于2005年12月,为外商独资企业。公司成立初于员工签订协议,第一年为员工缴纳社会保险金,参照苏州市最低标准缴纳,以后视公司情况酌情增加。最近有一员工提出辞职,与本公司就社保金问题产生纠纷,称公司当初按最低标准缴纳社保金是违规行为。
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 程晓艳律师
    服务地区:江苏-苏州
    没有针对上述情况的特别规定,一般是按工资额的比例交纳的,如涉及具体的案件,最多会产生补交的问题,内部规定如与法律相抵触,可视为无效
    2006.10.25 20:15:55
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