但是公司一直不给我安排接替人选,所以我去问了老板什么时候安排,结果人家说法律程序。

更新时间:2020-09-26 00:52:19
问题描述:
你好,本人9.9日申请辞职,10.10日正式离职,距离正式离职还有10几天了,但是公司一直不给我安排接替人选,所以我去问了老板什么时候安排,老板告诉我可不可宽限一些时间给她们去找,我也没说我就现在走,我想一个月满后走,结果人家说法律程序。
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    你好,《劳动合同法》规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。具体可以找律师详谈。
    2020.09.26 00:52:19
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你好,本人9.10日申请辞职.10日正式离职,离正式离职还有10多天,但是公司一直没有给我安排接替人
刚工作就想辞职的,需要处理离职手续。员工需要依法提出辞职的申请,经单位批准后,在约定的日期完成工作交接,并领取单位出具的离职证明。而单位还需要在十五日内为员工转
全部2个答案 >
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公司派新人替换掉我,又不安排我的工作,只是我的上司说交接之后去人事部报道,我该怎么办?
单位强制调岗的,可以解除合同,要求单位按工龄支付经济补偿金。
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单位要改变你的劳动合同的内容 的话,应该是跟你协商确定,不协商的话,不可以擅自改变,你可以申请劳动仲裁要求继续履行协议。或是要求必要的赔偿。
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