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关于企业为了不想赔偿,逼迫员工自动离职,这个可以申请劳动仲裁吗?胜算大吗?
更新时间:2020-07-31 08:27:26
问题描述:
你好,我想咨询下,关于企业为了不想赔偿,以调岗唯由,逼迫员工自动离职,这个可以申请
劳动仲裁
吗?胜算大吗?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杨谦律师
服务地区:湖北-武汉
158-2759-2839
咨询我
你好,这个是可以申请劳动仲裁的,胜率大不大需要看你证据全不全。需要证据充分,调岗后的工资待遇等等和原先的工资待遇相差较大等等。我在劳动争议方面有比较充足的经验,如果你有需要的话,可以来点咨询,我会指导你搜集相关证据,以及主张自己的权利。
2020.07.29 15:33:36
点赞
朱红星律师
服务地区:湖北-黄石
159-9713-4166
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如果违反劳动合同调岗,您有权拒绝调岗。
2020.07.31 08:27:26
点赞
李琴律师
服务地区:湖北-武汉
180-6401-4480
咨询我
您好,可以申请劳动仲裁。
2020.07.29 15:23:54
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程智华律师
服务地区:湖北-武汉
181-6279-8105
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你好,可以申请劳动仲裁的
2020.07.29 16:10:03
点赞
曹乐维律师
服务地区:湖北-武汉
你好,这个情况是可以申请劳动仲裁的,但胜算不算大。
2020.07.29 16:12:44
点赞
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