乙方违反聘用合同约定辞聘的,乘以当年月平均工资收入的100%向甲方支付违约金。那么乙方应该赔付多少钱
更新时间:2020-05-19 11:04:46
问题描述:
乙方与用人单位甲方(教育局)签订了三年的聘用
合同,约定合同的解除可双方协商,或有触犯一些情形单方面解除合同,乙方违反聘用合同约定辞聘的,应按本合同未履行期限(月)乘以当年月平均工资收入的100%向甲方支付
违约金。假设乙方每月实发到手工资3400,那么乙方应该赔付多少钱
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