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发放的工资薪金有不明扣款,公司这样做有违劳动法吗
更新时间:2020-04-04 07:09:55
问题描述:
事先没有接到公司的处罚通知,发放的工资薪金有不明扣款,公司这样做有违劳动法吗
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王子龙律师
服务地区:海南-三亚
用人单位无权对劳动者进行罚款
2020.04.02 23:25:15
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劳动者与用人单位之间因工资问题产生的纠纷,属于
劳动纠纷
,即
劳动争议
。我国处理劳动争议的程序通常为:协商、调解、
仲裁
和诉讼。建议协商解决,当然,协商不是处理劳动争议的必要程序,当事人协商不成或不愿协商的,可以依法申请调解和仲裁。
2020.04.03 06:37:37
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老板不支付其工资的,劳动者可以申请
劳动仲裁
,要求老板支付被拖欠的工资。
去当地人力资源和
社会保障
局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关
证据
复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息。
2020.04.03 13:49:31
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若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局
劳动监察
投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动
合同
,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
,还可以要求支付经济补偿金。
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
2020.04.04 07:09:55
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