社保也不给交了，自己缴纳社保金，请问我在这家企业的连续工龄是多少年

更新时间：2020-03-24 22:29:33

问题描述：

你好，我在原单位2010年10月入职，直到2010年12月份单位给办的社保，但是本月没有缴费，是我自己后来补上的，直到2015年9月份，企业因为经营不善停产，社保也不给交了，但我因为工作性质原因一直在这家企业工作直到2019年7月，自己缴纳社保金，请问我在这家企业的连续工龄是多少年

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韩继强律师
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请问我在这家企业的连续工龄是多少年——缴纳社保以单位名义的，视为连续工龄

2020.03.23 13:45:28

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我自己交的但是在企业工作不给交的不算连续工龄吗

2020.03.23 17:00:19

我自己交的，因为我们这边有规定国家认定连续工龄5年的可以50岁退休，单位给交了57个月只差3个月，我能找回这3个月吗？后来几年给我开工资是银行转账，我还有交接手续，都能证明我在这家企业继续工作，我能否要求企业给我补交企业应承担的部分

2020.03.23 17:00:19
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　　单位无故不给员工缴纳社保会怎样处罚？　　我国法律规定，只要员工与用人单位建立了劳动关系，用人单位就应该为其员工参保。　　《劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。　　用人单位违反这一法定义务就要承担法律责任。根据《劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》、《社会保险费征缴监督检查办法》及《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》的规定，具体处罚有：　　(1)责令限期缴纳。即由劳动保障行政部门责令用人单位在一定期限内全部缴清费用。　　(2)逾期不缴的，可以加收滞纳金。滞纳金的数额为每逾期一日加收所欠款额的2‰。　　(3)对欠缴单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处以1000元以上10000元以下的罚款。

2020.03.24 07:43:24

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可以灵活就业人员参保。但个人以灵活就业人员交社保是有户籍限制的。1、未到达国家和省市规定的退休年龄的自谋职业者、自由职业者、未在用人单位参保的非全日制从业人员以及本区户籍的失业人员，可以以灵活就业方式办理社会保险参保手续，缴纳企业养老保险和职工基本医疗保险；本区户籍参保职工、到达法定退休年龄累计缴费年限不足15年、由本人申请经社保部门批准延长缴费的，也可办理灵活就业续保。2、灵活就业人员缴费比例各地稍有不同，具体情况可以咨询当地社保经办部门；灵活就业人员缴纳医疗保险后视同缴纳生育保险，可享受生育保险待遇。

2020.03.24 13:05:32

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您好！这是两个概念，是分开计算的。退休时工龄按档案记录算，社保按实际缴费月数累计。工龄是实际工作年限，以人事档案记录为准；社保是缴纳年限，以实际缴费为准。有些单位不按规定缴纳社保，入职开始就有工龄，但是社保不参保没有社保缴纳年限；有些年龄比较大职工参加工作时没有社保缴费制度，只有工龄没有社保缴费年限。

2020.03.24 22:29:33

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