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公司在停工停产期间,而在停工停产期间劳动合同到期了,我以工资不足额发放不给公司续签合同能拿
更新时间:2020-02-22 16:05:13
问题描述:
您好! 我想问一下公司在停工停产期间,工资只发最低的生活费,而在停工停产期间劳动
合同
到期了,我以工资不足额发放不给公司续签合同能拿到补偿金吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴亚兰律师
服务地区:上海-上海
187-1787-6517
咨询我
您好,合同到期因为公司原因不续签的您有权主张经济补偿金。当然如公司构成无故拖欠工资也是可以的。如有其他疑问欢迎来电咨询。
2020.02.22 12:08:26
点赞
陈惠斯律师
服务地区:上海-上海
176-0217-5761
咨询我
你好,属于特殊情况,建议先和公司协商或咨询劳动监察部门
2020.02.22 16:05:13
点赞
司小雷律师
服务地区:上海-上海
您好,疫情特殊时期,合同应顺延至疫情结束,你所说的理由,拿不到补偿。
2020.02.22 11:49:36
点赞
章进律师
服务地区:上海-上海
在停工停产期间,工资只发最低的生活费,这个不违法
2020.02.22 13:33:21
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