没有正常办理离职手续,社保怎么停止缴纳?

更新时间:2019-10-25 09:16:26
问题描述:
您好,我还在试用期,没有正常办理离职手续,社保怎么停止缴纳?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王丽侠律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,建议咨询社保部门如何解决。
    2019.10.25 09:16:26
    点赞
    您好,有的不是说3个月以后会自动停止缴纳?
    2019.10.26 09:04:04
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我正在办理离职手续,还没办完,公司就停止缴纳社保,这样合法吗?
如果员工离职,当然应该给他经济补偿。用人单位不缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。根据劳动合同法第三十六条的规定,属于劳动者提出辞职后双方协商解除劳动合同
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7月11号准备办理离职手续,公司说我的社保还没有停交,请问我应该怎么办?
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
全部1个答案 >
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我在上一个公司是旷工离职的什么离职手续也没有办理,是不是可以正常缴纳社保
你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
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办理离职手续的时候我要求公司补交社保,说我辞职没有按正常流程,这样怎么办?
可以以没交社保为由辞职,并且提起劳动仲裁,要求单位支付没交社保的经济补偿金。
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没有办理离职手续,单位可以停社保吗?
你好 辞职是可以的停止了的11!!
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