因为不同意，但是要我自己主动离职，或者怎么做比较合适呢？这个我有赔偿吗
更新时间：2019-08-22 10:20:10
问题描述：
你好，我是公司人力资源岗位的，入职是人事主管，后面被公司弄做销售部门的修理，人事工作还是不变，就是公司发了个邮件，说岗位调整，我没回复，因为不同意，不认可，由于自己当时在职的，也不好直接说不想做那个岗位，也就是也做了，行政人事销售助理都是我一个人，后面今年是市场部的领导评我的绩效，每次扣我分，不多，到时还是扣了的，我改了分数，我觉得不合理就改了，这个问题我口头认错不够，还要我写文字说明，这些要求之前，直接跟我讲要我走人，当然这个改绩效是我的错，但是不至于让我走人吧，后面我准备正式谈，他又不承认他说过，现在就是公司要我走，但是要我自己主动离职，我自己没想过理智啊，出了这事，我能怎么维护自己权益比较好，或者怎么做比较合适呢？那个领导老给我穿小鞋，一直想让我走来着，我是被公司说要我走人，原因是我觉得公司部门那个领导老是针对我，找我茬，每个月扣我绩效，我就生气自己把绩效分改了，交给公司了，这个我有赔偿吗，
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