劳动合同签了两份,可不可以视为合同没签

更新时间:2019-06-19 08:57:38
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你好,工作5年,劳动合同签了两份,没有公司盖章,可不可以视为合同没签
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5位律师解答
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  • 黄祥圣律师
    服务地区:上海-上海
    劳动者和用人单位签订的劳动合同是一式两份但是公司没有签字盖章这个合同不能生效劳动者和用人单位签订劳动合同需要按照《劳动合同法》要求由用人单位与劳动者协商一致并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
    2019.06.17 23:22:01
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  • 陈惠斯律师
    服务地区:上海-上海 176-0217-5761
    咨询我
    你好,没有公司签章合同未生效。
    2019.06.18 08:42:34
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  • 武隆律师
    服务地区:上海-上海
    您好,公司没盖章的合同,视为劳动合同未成立。
    2019.06.18 00:11:04
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  • 章进律师
    服务地区:上海-上海
    您好具体要看合同上面的约定呢
    2019.06.18 09:18:26
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  • 常越律师
    服务地区:上海-上海
    没有公司盖章有公司负责人签字吗?
    2019.06.19 08:57:38
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你好,在一个地方工作了俩年了,没有合同,是不是不用签合同啊
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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您好,我想咨询下,如果劳动合同没签字,没盖章,是否生效
劳动合同自双方当事人签字或者盖章成立的同时也就生效了,双方之间形成了劳动法律关系,当事人应当全面适当履行合同。但是论劳动合同的效率按照国家规定或者当事人一方的要
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签空白合同违法么
民法典 1596
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如无签定劳动合同,则用人单位违反劳动合同法,可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿
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没签劳动合同但要签保密协议
你没签劳动合同可以直接辞职走人并要求双倍工资,前提是有证据证明劳动关系,没必要再签哪些,要申请劳动仲裁
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只签两份劳动合同
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建议及时向劳动部门投诉或申请劳动仲裁,要求单位支付工资和经济补偿金等。
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公司合同签订是否要签两份合同
你好! 应当鉴定二份的!商保可以作为补充保险!
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您好,您具体是与哪个公司签订的合同呢
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没有再上海迁恩服务外包有限公司上班。
没有再上海迁恩服务外包有限公司上班。现在具体什么情况呢?
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解除劳动合同分哪几种形式
劳动合同的解除类型是: 1、双方协商一致解除劳动合同; 2、劳动者单方解除劳动合同,包括预告解除和即时解除; 3、用人单位单方解除劳动合同,主要包括过错性、非过
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