没有加班费没有补偿金，也不出去找工作了，可以领到失业金吗？医保不够20年又怎样继续交呢？

更新时间：2019-06-17 14:51:56

问题描述：

你好，我之前在一公司连续工作了10多年，又转另一间公司工作2年多，由于原本2人干的活现在我一个人在干，公司总以招不到人或没有编制为由，每天至少须多干二个小时，没有加班费没有补偿金，今年45岁了，申请加薪又不批，请问这种情况如果自己不去上班，也不出去找工作了，可以领到失业金吗？交了17年社保医保的，医保不够20年又怎样继续交呢？

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张卿雅律师
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建议正式辞职并要求公司补偿和支付加班工资，之后向社保局申请办理失业证，领取失业金。

2019.06.16 05:05:45

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用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免，用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的，社保征收机构可以向银行或其银行查询其银行账户，并可申请县级以上行政部门作出划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的，社保征收机构，可要求用人单位提供担保，签订延期缴费协议。

2019.06.16 02:31:56

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失业险领取标准：“失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。”

2019.06.16 05:35:02

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《社会保险法》第六十三条规定：　用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询。

2019.06.17 14:51:56

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殷运健律师
服务地区：重庆-重庆

协商不成搜集证据申请仲裁维权。

2019.06.15 15:50:48

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