第一个月发了工资以后收了我2000押金,收押金合法么?我目前做了两个月了想要离职这两千押金我能要到么

更新时间:2019-05-27 20:42:15
问题描述:
入职的时候他们没跟我说要押金,收押金合法么?我目前做了两个月了想要离职这两千押金我能要到么? 我在一个保安公司做公交车乘务员,入职的时候他们没跟我说要押金,第一个月发了工资以后收了我2000押金,跟我说每个人都收,我想请问一下,收押金合法么?我目前做了两个月了想要离职这两千押金我能要到么?
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  • 章敏律师
    服务地区:北京-北京
    产生劳动纠纷的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定:“发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。”第五条规定:“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。”因此,你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是,劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
    2019.05.27 09:23:05
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    当劳动者的法定权利受到侵害时,首先可以跟对方协商,也可以依法向劳动保障监察部门投诉举报,反映您的诉求和遭遇,也可以申请劳动仲裁,对仲裁不服时提起诉讼。
    2019.05.27 08:58:38
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
    咨询我
    您好,原则上用人单位不得以任何理由向劳动者收取押金 等任何费用,如用人单位行为违法,您可委托律师劳动仲裁或提起相关诉讼,最大程度维护您的合法权益
    2019.05.27 10:27:33
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    咨询我
    您好,建议申请劳动仲裁
    2019.05.27 20:42:15
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  • 苏荣杰律师
    服务地区:北京-北京
    你好,可以申请劳动仲裁。
    2019.05.26 23:24:19
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    劳动监察大队举报解决
    2019.05.27 08:04:03
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