现在公司口头答应补缴，但是过了一周了也没有什么回复，公司不给，要是公司一直拖着不补缴怎么

更新时间：2019-05-17 15:50:47

问题描述：

我2013-2014的社保没有交，现在公司口头答应补缴，但是过了一周了也没有什么回复，目前我要求公司给予书面通知，公司不给，要是公司一直拖着不补缴怎么，

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你好。可以向社保局投诉，要求予以补缴。以上希望对我方有所帮助。

2019.04.25 19:34:41

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韩佩霞律师
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你好建议委托律师介入

2019.04.26 10:11:55

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社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目（即我们常说的五险），依据《社会保险法》规定，用人单位有责任和义务为员工参加五险一金：养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金（《住房公积金管理条例》规定，企业应当为员工参购买房公积金）。

2019.05.04 09:21:47

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1、用人单位是应当给员工缴纳社保，这是法定义务；
2、国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利；
3、中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

2019.05.09 22:18:40

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公司没有购买社保，劳动者可以依法解除劳动合同并要求经济补偿。
《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

2019.05.17 15:50:47

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