本人要离职,但主管不批辞职,在试用期,如果提前三天写辞职申请然后给组长走了他们不发工资怎么办?

更新时间:2019-01-25 13:49:09
问题描述:
本人要离职,但主管不批辞职,在试用期,签了劳动合同 如果提前三天写辞职申请然后给组长 走了他们不发工资怎么办?底薪是在次月10号发,提成是在次月28号发。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李洪霞律师
    服务地区:四川-成都
    你好,正式员工需要提前三十天向公司提出申请,非正式员工需提前三日提出离职申请。如果公司克扣工资可以向劳动局仲裁。
    2019.01.25 11:43:19
    点赞
    如果提前三天写了 三天后可以不来了对吧
    2019.01.25 11:50:00
  • 四川漫江律所律师
    服务地区:四川-成都 184-8216-6224
    咨询我
    如果不发工资,可以到当地劳动部门投诉
    2019.01.25 13:49:09
    点赞
  • 宋建军律师
    服务地区:四川-成都
    你好,可以直接向劳动局投诉。
    2019.01.25 11:21:58
    点赞
    我们过年放假时间是3-10号 10号或者11号发底薪之后我就不来了,提成我可以选择放弃,这样的做法可行吗?
    2019.01.25 11:31:41
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
在厂里打工,签了长期合同。想做一个多月离职,怕他们不批也不发工资怎么办?要提前30天递辞职信吗?
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,足浴店没有签订劳动合同,公司的规章制度是提前一个月写辞职报告,上司现在让我们提前离开,说15号
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我从22号工作到现在已经休息了8天,劳动合同上签的工作7个工作日以上才有工资。我刚申请离职,他们说提
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提前三天辞职就可以离职,不发工资怎么办?
那你是可以向劳动监察部门投诉的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提前一个月辞职,公司不批
如果你有证据证实你已经将辞职报告送交单位的,单位应在三十日内批准你的辞职。届时不批准的,你可以自己走人,并提出劳动仲裁要求单位补办辞职手续,归还劳动手册。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
经济性裁员的经济补偿金怎么给
经济性裁员补偿金按年限和工资算。具体操作为:1. 确定劳动者工作年限;2. 根据年限计算补偿金,满一年支付一个月工资,不满半年支付半个月工资;3. 支付年限不超
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期公司不续签是违法解除吗?
合同到期不续签,处理方式一是公司支付经济补偿金后解除合同,二是员工在公司维持或提高劳动条件下不续签则无补偿。若公司降低劳动条件导致员工不续签,仍需支付补偿。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想商量一下,当我们公司很忙的时候,让我们的员工努力加班。我们工作只是为了赚钱。公司必须服从员工,这
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
母亲节不放假算是违法吗
母亲节不放假,如单位安排加班,应支付加班费。 如果单位在母亲节安排加班,根据《劳动法》规定,需支付相应的加班费。员工可以要求单位依法支付,如单位拒绝,可向劳动监
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想问一下,考上了乡镇的特岗教师,在合约期内辞职需要支付违约金吗
特岗教师辞职需慎重。如合同有服务期约定且单位提供了培训,辞职应支付违约金。具体操作:1. 查看合同条款,确定违约金金额;2. 与单位沟通,明确双方权益;3. 如
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
深圳未签署劳动合同的赔偿政策是怎样的
法律分析:有事实劳动关系,但未签订合同,用人单位除应当依法支付劳动者赔偿金外,还应当支付未签订劳动合同的薪资赔偿。 补偿标准为依法支付员工双倍赔偿金,经济补偿按
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
3分钟前
孙志伟律师
近期帮助 44898 人
我在单位灰尘车间工作,因感觉不适,查出肺气肿。现在想辞职能找单位申请陪偿吗?
3分钟前
河南光法南阳律师
近期帮助 28918 人
昨天晚上4点左右一个女的加我然后不雅视频挂了之后敲诈我问我要钱不转就把我暴光
5分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 1771 人
本人在广东三年前租一套房,本人这三年一直在湖北但房租一直有付,但现在竟然说要告我,我该怎么办
13分钟前
刘斌律师
近期帮助 15362 人
游戏帐号被邮箱被别人绑了怎么办?
14分钟前
刘斌律师
近期帮助 15362 人
所以还未与单位产生劳动关系,但是期间被公司违法辞退,那么实习生该怎样维护自己的权益呢?
15分钟前
张仁山律师
近期帮助 27008 人
我们的车走在路上,对方来摩托,然后我们停在路中,然后他撞了我们的车。谁负责?
15分钟前
浙江顾典律师
近期帮助 11001 人
网赌的平台换了重新换线路重开了,在其他分行也不能注销,想知道这个卡会对我自己造成什么影响
15分钟前
周清智律师
近期帮助 22376 人
微信上加的护肤老师,他说皮肤吸收不进去护肤品,而且脸确实没好,想把这1134要回来
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询