咨询一下，之前与私人老板订的合同都是老板个人代签的，社保帮其员工缴纳，员工根本不知晓合同代签之

更新时间：2019-02-08 21:02:15

问题描述：

您好！咨询一下，之前与私人老板订的合同都是老板个人代签的，社保帮其员工缴纳，员工根本不知晓合同代签之事，现老板补发合同让员工签字，但合同上的日期已过两个月（截至2018.8.30），老板的行为违法吗？员工如何维权

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张静雨律师
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在你不知情且未征得你同意的前提下，老板代签劳动合同不合法。你可以单位未签书面劳动合同违法为由，主张赔偿。具体情况可以面谈。

2018.10.23 21:07:00

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那现在老板拿出合同让我补签16年到17年的，17年到18年的，18年到19年的合同，让我一起签掉！我可以拒绝签字吗？

2018.10.24 17:32:11

最终由你自己决定

2018.10.29 16:34:21
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解除劳动合同后，劳动者可以持解除劳动合同证明到社保局办理个人灵活缴纳社保，也可以待重新就业后办理社保，劳动者也可以委托中介机构办理缴纳社保，养老保险是可以中断的，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

2018.12.09 03:07:55

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具体情况具体分析，例如，社保怎么续缴？
1、先到户口所在地的街道办理失业证，在到社保中心办理续交手续。如果放在单位的话，那么到单位办理参保手续。
2、因为单位和失业自由职业者的参保缴费比例是不一样的，单位的形式缴费的钱也多。
3、如果现在再继续缴纳2年，够了15年，那么养老保险可以不补缴。

2019.01.19 23:17:01

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首先确定所谓的私人老板是个人还是私企业。如果是个人，按劳务关系处理，需要收集欠款的证据向当地法院起诉。如果是私企，双方形成劳动关系，要求支付有两种途径，一种是向当地劳动鉴定举报。一种是向劳动仲裁申请仲裁。建议变更为劳动监察部门进行投诉，到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

2019.02.08 21:02:15

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