公司没有与员工签订劳动合同申请仲裁能赢吗？如果我仲裁输了还要承担他们的律师费用是吗？这个能证明我的基

更新时间：2018-07-04 18:05:26

问题描述：

公司没有与员工签订劳动合同申请仲裁能赢吗？2017年2.12日入职，2018年4月.17日离职，离职两个月后我申请仲裁2倍工资，但是公司反申请我无故离职给他带来经济损失要我赔偿3000 ，如果我仲裁输了还要承担他们的律师费用是吗？公司请了个律师要20000，我提供了资料，7.20号开庭，但是我没有考勤记录以只有民生银行卡账单，这个能证明我的基本工资吗要赔偿吗？

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李龙龙律师
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您好！可以委托律师申请劳动仲裁，按照法律程序来处理。这里面情况比较多，单位是否有签劳动合同、是否购买社保、是否违法解除劳动合同等都会影响到赔偿金以及补偿金。最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益，具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。如需法律帮助，可以直接致电咨询（如遇本人繁忙可请稍后再拨）或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。请给好评，谢谢。

2018.07.04 18:05:26

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李大庆律师
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你好，劳动纠纷比较复杂可以委托律师代理

2018.07.03 20:23:17

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段国华律师
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可以要求双倍赔偿的，对方律师费不要你付

2018.07.03 23:35:16

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周凤坤律师
服务地区：广东-广州 185-6556-4120

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你好，可以赢的，建议委托律师处理。

2018.07.04 10:37:46

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厚生律师
服务地区：广东-佛山

你好，还有没有其他证据？

2018.07.03 19:23:33

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陈世炫律师
服务地区：广东-广州

你好，委托律师协助处理

2018.07.03 20:50:29

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蔡海平律师
服务地区：广东-东莞

这个你请个律师，你基本上会赢的

2018.07.03 22:49:55

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陈贤良律师
服务地区：广东-广州

建议委托律师处理，具体咨询可联系我。

2018.07.04 07:12:46

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