极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 广西法律咨询 > 百色法律咨询 > 百色劳动合同纠纷 > 咨询详情

本人欲想和公司解除劳动合同，现解除劳动合同经济补偿他不按照之前已协商好的协议进行补偿。这样的补偿合理

更新时间：2019-02-19 04:55:48
问题描述：
本人欲想和公司解除劳动合同，但是期间因病请假耽搁了一段时间。现解除劳动合同经济补偿他不按照之前已协商好的协议进行补偿。欲按照病假期间的月平均工资进行补偿。这样的补偿合理吗？我该按照法律第几条规定进行维权？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助973271 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。简单来说，日工资并非完全是员工每天的工资，它是“月工资计算基数÷当月计薪日”的结果。职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》（劳部发〔1995〕309号）第59条规定，用人单位职工病假工资，由用人单位按照不低于当地最低工资标准80%依法自主确定支付办法。《劳动法》第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
    2018.12.12 12:25:17
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1700248 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    按《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定解除合同的，应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金，满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。其中，《按劳动合同法》第四十条规定解除合同的，还应当提前30天书面通知或者额外支付一个月工资代通知金。计算经济补偿金的本人工资，按劳动者解除合同前12个月平均应得工资计算，包括计时工资、计件工资、各种补贴和津贴、加班工资、奖金和特殊情形下支付的工资。本人工资高于当地职工平均工资3倍的按当地职工平均工资3倍计算，低于当地最低工资标准的，按当地最低工资标准计算。
    2019.02.19 04:55:48
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
用人单位解除劳动合同赔偿
用人单位解除劳动合同赔偿
24533
我公司退休后，员工病重，医疗期即将到期。是按照医疗期的有关规定给予经济补偿，还是这种情况不属于劳动关
关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
合同到期单位不续签有双倍补偿吗
合同到期单位不续签有双倍补偿吗
民法典 1620
解除劳动合同赔偿双倍条件
解除劳动合同赔偿双倍条件
民法典 791
解除劳动合同后的经济补偿。
看解除合同理由确定
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动者提出解除劳动合同需要支付违约金吗
劳动者提出解除劳动合同需要支付违约金吗
民法典 631
员工提出解除劳动合同后的经济补偿
可以要求经济补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我可以要求解除劳动合同补偿吗
你这样是属于签订了无固定期限的劳动合同的 可以提出解约 要求赔偿的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解除劳动合同后的经济补偿
应该支付经济补偿金
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我和一家公司签了实习协议。这要求我在辞职前10天通知。否则我可能不得不支付违约金。这合法吗？
你好，可以直接投诉。请采纳
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
是否在没有给公司造成任何损失的情况下犯了错误？解雇有补偿吗？
结合公司规章制度以及具体开除原因、给公司造成损失情况确定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板把我辞退了，还要从我的工资中扣除保险费合理吗？
你可以去劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
假如暑期工人不让他们辞职怎么办？
你好，建议主动说明是否签订劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
主动辞职，是否具有法律效力？
您好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
昨天应聘长沙致臻房产公司，司机职位，交工作服1700元，网上查询是骗子
建议你报警解决或者到劳动局监察大队举报
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
海南产假98天还是188天
法律分析：产假是98天。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但劳务合同上明确写了若不同意劳动合同自然终止，赔偿责任，我这能有违约金吗
如果有下列情形的，辞退员工要给补偿：单位主动提出解约并与员工协商一致的；单位辞退无过错的员工的；单位因裁员而辞退员工的；或者单位因破产、被责令关闭而辞退员工的等
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
百色律师
同城律师：
德保县律师 靖西市律师 乐业县律师 凌云县律师 隆林律师 那坡县律师 平果县律师 田东县律师 田林县律师 田阳区律师 西林县律师 右江区律师
其他人在咨询：
劳动合同纠纷 工伤索赔 讨薪 无故辞退 劳务派遣 社会保险 调岗降职降薪 劳动仲裁 个人税收筹划 群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
解除劳动合同经济补偿书模板
5869人下载
解除劳动合同经济补偿协议书
5869人下载
公司解除劳动合同通知书范本
5869人下载
公司解除劳动合同通知书
5869人下载
律师解答动态
刚刚
刘斌律师
近期帮助 25527 人
偷槟榔4包被老板罚款5000，老板违法吗？
刚刚
郭进律师
近期帮助 39772 人
请问学生实习期间和中介签署劳务合同有效吗？
刚刚
郭庆梓律师
近期帮助 18402 人
工伤老板不承担责任
刚刚
广东桦仁律师
近期帮助 183 人
拼多多百亿补贴买手机商家说是全新的到手后是转转质检中心发货这算不算欺骗消费者
刚刚
郭进律师
近期帮助 39772 人
刚交了钱，要签合同，我看到合同不满意，当场要求退回费用，他们就不退款
54秒前
刘斌律师
近期帮助 25527 人
你好，这边租房房租是1700押2付1，房东收了1700定金，后来我不想租了，定金能退多少？
1分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 1197 人
结果是对方几乎没有被打的痕迹，他的右肩被打伤致关节严重移位，这时候该怎么办？
1分钟前
郭进律师
近期帮助 39772 人
你好，怎样能查到对方租房信息
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd