我在工作中右手致残，工伤有哪些赔偿和待遇？

更新时间：2018-03-01 16:04:34

问题描述：

您好，律师。我已经在我的现在工作的公司工作了三年了，昨天，我正在工作，突然机器好像出现问题了，然后机器不小心压在了我的手臂上，最终导致我的右手在工作中致残，所以我想问下这样的工伤有哪些赔偿和待遇？有没有律师告诉我？谢谢。

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李战全律师
服务地区：湖北-武汉 151-0717-7484

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一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。
被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。
（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

2018.03.01 15:02:07

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丁嫣律师
服务地区：湖北-武汉 195-2297-5905

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您好，一般先做一个工伤认定，等伤情稳后做一个劳动能力鉴定，根据鉴定结果，依照工伤等级，工资情况赔偿治疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费您好，医疗费按医院出具的收费单批次；误工费，有收入的，按实际收入减少的算；无固定收入的，按最近三年平均收入算，不能举证该数据的，可参照诉讼法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。如需帮助，可以致电免费咨询。

2018.03.01 16:04:34

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杨谦律师
服务地区：湖北-武汉 158-2759-2839

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您好，赔偿项目包括伤残赔偿金、残疾辅具费、医疗费、护理费、误工费、精神抚恤金、伙食补贴、营养费和被扶养人的生活费，具体可以索赔哪几项，具体情况您可以来电跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益。

2018.03.01 14:59:53

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覃程律师
服务地区：湖北-恩施州 156-7204-4822

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1.向社保局申请工伤认定 2做伤残等级鉴定 3每一级的赔偿和补助的金额都不一样 4.可以申请停工留薪期

2018.03.01 14:29:27

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刘淑静律师
服务地区：湖北-武汉

你好，针对你是在工作期间因为机器突然出现问题导致你的右手残废，那么这个是属于事故责任，应该由公司承担全部责任，你可以向单位请求赔偿你所花费的医疗费，护理费以及残疾之后生活的补助费，以及对工作造成影响的补偿金。

2018.03.01 14:20:59

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陈世银律师
服务地区：湖北-武汉

你好，需要向你了解的一个关键性的问题是你这边右手的评残结果是几级？不同的伤残等级结果，赔偿的数额肯定是不一样的。目前来讲你这边的赔偿范围大致有三个“一次性”，即一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性就业补助金。

2018.03.01 14:22:11

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秦新律师
服务地区：湖北-武汉

您好。请问1.是否已经申请工伤认定？2.是否申请伤残等级鉴定？3.你工作的工资有多少？等等问题和情况需要我们具体了解清楚后方可准确的做出判断，以维护你最大的利益。因案件涉及你个人隐私，故建议你来电咨询。切记，不要贸然私下和公司签订赔偿协议。希望你早日康复！

2018.03.01 15:31:31

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