公司强制员工签订了一份协议不知道合法吗

更新时间:2018-02-02 22:08:14
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公司与员工签劳务协议,但是实质上双方形成劳动关系的,属于违法行为。若是双方本质是劳务关系,则不属于违法行为。因为劳动合同的员工权益与劳动合同中的权益高很多。
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