上班快一年了公司没给参保合法吗

更新时间：2017-12-12 16:23:28

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上班快一年了公司没给参保合法吗

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不合法的。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

2017.12.12 16:01:17

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都燕果律师
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劳动协议上有约定购买社保吗

2017.12.12 15:56:51

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李云律师
服务地区：河南-郑州

你好，可以到劳动局投诉要求单位赔偿。

2017.12.12 15:56:53

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董钢律师
服务地区：四川-成都

你好，可以向劳动局投诉。

2017.12.12 16:18:08

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四川和普律所律师
服务地区：四川-成都

你好，是不合法的，可以向劳动监察大队投诉

2017.12.12 16:23:28

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