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我公司未与劳务公司签订合同,用人时出现工伤,我公司是否有责任
更新时间:2017-11-25 18:53:01
问题描述:
我公司未与劳务公司签订合同,用人时出现工伤,我公司是否有责任
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘纪伟律师
服务地区:北京-北京
如果双方没有签订合同,用人单位(劳务公司)和用工单位需要共同承担责任。如有问题也可电话咨询我们。
2017.11.23 17:10:46
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张颖律师
服务地区:北京-北京
131-2683-7129
咨询我
申请 劳动仲裁 主张赔偿
2017.11.23 15:14:20
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我是用人单位,用劳务派遣工的时候出现工伤,用工之前未与劳务公司签订合同,现在劳务公司要我们两家一起承担赔偿,是否合法
2017.11.23 15:21:16
京佳律所律师
服务地区:北京-北京
你好!劳动者遭受损害的,用工单位需要承担责任,用人单位存在过错的,承担一般过错补充责任
2017.11.23 15:47:38
点赞
道成所律师
服务地区:北京-北京
如果员工也没有与劳务公司签合同的话,员工可能向你公司索赔
2017.11.23 16:37:23
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许江博律师
服务地区:北京-北京
您好,可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇!
2017.11.24 12:26:04
点赞
白雪律师
服务地区:辽宁-锦州
你好!劳动者遭受损害的,用工单位需要承担责任,用人单位存在过错的,承担一般过错补充责任
2017.11.25 18:53:01
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