公司外派我去其他公司我不接受叫我自动离职,拒不赔偿这种情况怎么办

更新时间:2017-01-20 13:05:08
问题描述:
公司外派我去其他公司我不接受叫我自动离职,拒不赔偿这种情况怎么办
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5位律师解答
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  • 木诚木律所律师
    服务地区:上海-上海
    您好!您和公司之间的劳动合同的变更应当经双方协商,若公司外派您去其他公司,您可以不接受,若公司要求您离职,可以申请劳动仲裁,撤销决定,或是要求赔偿。

    如果您需要进一步的帮助,可以联系我(微信号也是手机号)。
    2017.01.20 13:05:08
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  • 顾笑清律师
    服务地区:上海-上海 189-3079-2352
    咨询我
    申请劳动仲裁。
    2017.01.12 10:13:51
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  • 韩静律师
    服务地区:上海-上海
    你好 可以申请劳动仲裁。
    2017.01.12 11:02:26
    点赞
  • 张兵律师
    服务地区:上海-上海
    可以申请劳动仲裁
    2017.01.12 11:37:53
    点赞
  • 尤辰荣律师
    服务地区:上海-上海
    可以去申请劳动仲裁。
    2017.01.12 14:27:26
    点赞
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公司裁员要辞退我,叫人劝我自动离职,我该怎么办
如果被公司辞退,首先要收集公司辞退的证据,比如要求公司出具辞退通知等书面材料。如果公司不同意出具的,可以选择报警等方式收集证据,然后按照程序申请劳动仲裁,或者直
全部3个答案 >
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总公司在外地的项目解散了,拒绝双倍赔偿或则只与我个人不解除合同,等我自动离职。我可以怎么做。
孕妇自愿解除劳动合同的,用人单位不需要支付补偿;属于违法解除劳动合同的,用人单位应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,
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让公司赔偿他们却让我自动离职不给赔偿,到我自动离职为止,这个怎么办呢
自己主动辞职,公司如果没有过错不应该给予赔偿,但是需要支付与实际工作时间相对应的工资。用人单位具有法定过错,劳动者主动离职有经济补偿金
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公司给我换岗,不同意就自动离职,我该怎么办?
您好,有岗位约定,可以不同意。
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公司要求转岗,我不同意,公司叫我自动辞职不拿赔偿金
这种情况你可要求公司支付经济补偿金的,协商不成可申请劳动仲裁维权,注意收集相关证据, 
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我在一家公司自动离职,公司不转社保怎么办。
协商不成,可以提起诉讼。请参见解除劳动关系,用人单位应当依法为劳动者办理档案和社会保险转移手续
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