我去单位直接辞职,说我没有提前申请就辞职要扣我一个月工资,单位之前确实说过没有提前申请辞职扣一个月工

更新时间:2016-09-12 11:31:44
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我去单位直接辞职,说我没有提前申请就辞职要扣我一个月工资,单位之前确实说过没有提前申请辞职扣一个月工资,签合同了但在单位里压得,现在这情况我还能把工资要回来吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 赵红文律师
    服务地区:天津-天津
    申请劳动仲裁
    2016.09.12 11:31:44
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我因有事不想在单位工作,但单位说我没有提前一个月说明,要扣我一个月工资这符合劳动法吗?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
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我想辞职但是单位说得提前一个月递辞职报告要不然就扣工资,我想问这样合理合法么?一个月还无故克扣我工资
对辞职扣工资的,合法与否还要看劳动者辞职是否符合规定,单位是否因此遭受不必要的损失等,否则一般是违法的。
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家里有事辞职,公司以没有提前申请离职克扣我一个月工资,这样的话,我有权跟他要我的工资吗?没有签订劳动
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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我的一个朋友在KTV当服务员,想辞职,但是没有提前报告辞职,压了一个月的工资,说15号结算,朋友没做
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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公司辞职要提前一个月申请,但是我只提前了半个月。之后我就没有去上班了,但是公司没有给我结清上个月的工
如果单位没有缴纳社保,可以立即提出辞职申请,不需要提前一个月。如果单位没有违法行为,那么劳动者必须提前一个月辞职,否则用人单位可以要求折抵工资赔偿用人单位损失。
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提前一个月申请辞职,公司部放人
可以作为你提前 一个月通知公司的证据。
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