五月以上无劳务合同,用工单位无故解除劳动的用工单位该如何赔偿

更新时间:2015-12-10 17:23:04
问题描述:
五月以上无劳务合同,用工单位无故解除劳动的用工单位该如何赔偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 韩佩霞律师
    服务地区:江苏-苏州 137-7187-2126
    咨询我
    你好,可以至少索要4个月的双倍工资赔偿,无故解除也可以另外要赔偿,如果有其他问题,可以来电免费咨询。
    2015.12.10 13:58:38
    点赞
  • 李加刚律师
    服务地区:江苏-苏州 189-1263-9663
    咨询我
    赔偿好几万。具体可以联系律师咨询。
    2015.12.10 17:23:04
    点赞
  • 吕峰律师
    服务地区:江苏-苏州
    双倍工资赔偿
    2015.12.10 14:11:54
    点赞
  • 马坡律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以要求双倍工资。
    2015.12.10 15:36:11
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
未签订劳动合同已连续工作三年以上,用人单位无视解雇。如何要求赔偿?
未签订劳动合同也未缴纳工伤保险的,发生工伤事故,所有工伤赔偿金都应由单位承担。首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定,住院期间治疗费、护理费等都由单位支付,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
无期限劳动合同被用人单位协商解除劳动合同如何赔偿
协商解除劳动合同,是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,经过平等协商,达成一致提前终止劳动合同。《劳动合同法》第36条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位无理由解除劳动合同如何赔偿
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位无任何理由解除劳动合同,如何赔偿?
用人单位与劳动者 解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿或者没有履行合法程序,可以认定该用人单位行为属于违法解除的情形,应该支付当事员工赔偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用工单位在合同没到期就单方解除劳动关系,单位是否违法
单位违法,你可以选择向劳动局投诉,要求给予你经济赔偿金。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解除劳动用工合同
可以拿回,收押金本来就是违法的。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
3分钟前
周于炜律师
近期帮助 7134 人
我想解除担保
3分钟前
孙志伟律师
近期帮助 44419 人
想咨询下,公司给放淡季假,每个月最低保障,然后一年后被辞退,补偿按照淡季假期间最低工资给的
6分钟前
庄涛律师
近期帮助 8968 人
弟弟朋友因抢夺他人手机犯罪了弟弟在抢夺过程中起到了踩点作用(未成年)这件事会怎么判
13分钟前
王珂律师
近期帮助 75743 人
分期买的手机,买的时候说是原装的,结果买回来发现后盖是换过的,我找他们退换,一直不回应我
15分钟前
王奎律师
近期帮助 10005 人
认识两个多月的女朋友,见面后她说不想结婚给她转的钱和买的金首饰花了4万多可以要回来吗?
17分钟前
黄国平律师
近期帮助 1962 人
在深圳上班
20分钟前
王宁刚律师
近期帮助 8029 人
罚金交了之后会对征信有影响吗
20分钟前
江苏致祥律所律师
近期帮助 35709 人
小孩在学校被打伤
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询