可以享受养老保险吗
更新时间：2005-12-31 16:37:01
问题描述：
我是为我妈妈咨询问题的，我们是某农场，那里有许多人同妈妈的情况相同， 1995年规定本办法实施前参加工作、连续工龄（包括缴费年限）不满１０年，或者
本办法实施后参加工作、缴费不满１５年，到达退休年龄的人员，按其基本养老保
险个人帐户中的全部储存额一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。
农场的总局根据此事制定了文件，缴费不满１５年达到退休年龄一次领取养老金。
国发［1997］26号文件实施前参加工作，本决定实施后退休且缴费年限累计满１５年的人员，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。各省、自治区、直辖市人民政府要按照待遇水平合理衔接、新老政策平稳过渡的原则，在认真测算的基础上，制订具体的过渡办法，并报劳动保障部、财政部备案。本决定实施后到达退休年龄但缴费年限累计不满１５年的人员，不发给基础养老金；个人账户储存额一次性支付给本人，终止基本养老保险关系。
本决定实施前已经离退休的人员全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之
一的，应该退休。
1978104l号文件
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
，仍按国家原来的规定发给基本养老金，同时执行基本养老金调整办法。
我妈妈在农场，1977年参加工作，到92年批复合同工人，从而参加的养老保险，年满五十周岁，但缴费的年限为14年，2005年7月份终止合同，这种情况下符合1978104l号文件
按照今年新规定执行，属于是12月15日新颂布条例中的老人还是中人呢？可以享受养老保险吗？还是可以续交满15年呢？期待你答复谢谢你了？这种事情能起诉吗？
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