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劳务纠纷不给开工资

更新时间：2015-08-13 11:40:31
问题描述：
在保安公司上了40天班，从2200元工资掉到2000，腰部受伤准备回家看病，公司不给开工资，说按合同办，我们都签的单项合同自己填完他们就收走了，也没有双方签字，也不是一直两份的合同还具有法律意义吗， 工资能要出来吗
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11位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 王永秀律师
    王永秀律师
    服务地区：北京-北京
    可以要求支付工资。合同有法律效力。如果伤是因为工作造成的，可以申请工伤，并由单位承担医药费和休养期间工资。
    2015.08.12 13:16:10
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  • 宋超律师
    宋超律师
    服务地区：北京-北京 188-1147-6983
    咨询我
    您好！建议先进行协商，若无果，收集证据可进行劳动仲裁，不服可起诉，也可直接进行诉讼。
    2015.08.12 12:45:50
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    都需要什么证据
    2015.08.12 12:58:11
  • 杨志峥律师
    杨志峥律师
    服务地区：北京-北京 139-1191-8931
    咨询我
    您好，可以去劳动监察大队举报或者直接去申请劳动仲裁
    2015.08.12 19:45:11
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  • 王白云律师
    王白云律师
    服务地区：北京-北京
    你好，申请劳动仲裁
    2015.08.12 12:44:45
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  • 张建敏律师
    张建敏律师
    服务地区：北京-北京
    你好，单位应该支付工资，协商成可以向单位所在地劳动稽查大队投诉或申请仲裁
    2015.08.12 13:01:20
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  • 彭宇明律师
    彭宇明律师
    服务地区：北京-北京
    要看双方签的合同怎么规定的
    2015.08.12 13:19:28
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  • 京佳律所律师
    京佳律所律师
    服务地区：北京-北京
    你好！用人单位克扣或者拖欠劳动者工资报酬的，劳动者有权到当地劳动仲裁委免费申请劳动仲裁，要求单位承担责任。
    2015.08.12 14:17:57
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  • 陈德新律师
    陈德新律师
    服务地区：北京-北京
    您好搜索征集劳动监察大队投诉
    2015.08.12 14:20:43
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  • 曾兵律师
    曾兵律师
    服务地区：北京-北京
    你好，协商不成，可申请劳动仲裁，仲裁不服可起诉解决。
    2015.08.12 14:23:43
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  • 邹伙发律师
    邹伙发律师
    服务地区：北京-北京
    您好，这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益
    对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼
    2015.08.12 14:34:48
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  • 张仁藏律师
    张仁藏律师
    服务地区：北京-北京
    您好 建议协商或者搜集相关证据进行劳动仲裁
    2015.08.13 11:40:31
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