私企可以给应届毕业生开用人单位接收函吗?

更新时间:2015-05-04 16:11:10
问题描述:
公司来了几个应届毕业生,他们说学校要求公司开具接收函,请问一下私企可以开用人单位接收函吗?接收函有什么作用?
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8位律师解答
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  • 仁杰律师
    服务地区:北京-北京
    您好,接收函是具有人事接收权的单位同意接收毕业生而出具的函件,即为将拟调出人的全部人事关系(档案、户口、党组织关系、团关系等)从无隶属关系的一个单位调至另一个有人事接收权单位的函件,
    2015.05.04 12:49:55
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  • 怀向阳律师
    服务地区:北京-北京 199-1039-2975
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    您好,接收函是具有人事接收权的单位同意接收毕业生而出具的函件,即为将拟调出人的全部人事关系(档案、户口、党组织关系、团关系等)从无隶属关系的一个单位调至另一个有人事接收权单位的函件
    2015.05.04 15:00:19
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  • 杨志峥律师
    服务地区:北京-北京 139-1191-8931
    咨询我
    您好,建议咨询教育局。
    2015.05.04 16:00:21
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  • 石建伟律师
    服务地区:北京-北京
    你好,可以协商。
    2015.05.04 12:48:41
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  • 尚曼龙律师
    服务地区:北京-北京
    你好,一般是可以的。接收函的作用:
    1. 是把你学校的集体户口跳转成社会户口。
    2. 同时保留你的“干部身份”,可以考取公务员等。
    3. 转移成功后一年定级,从此后你就有了工龄。
    2015.05.04 13:13:53
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  • 王增辉律师
    服务地区:北京-北京
    你好,可以拒绝。
    2015.05.04 13:46:23
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  • 邹伙发律师
    服务地区:北京-北京
    是的,当然可以开具了,就是证明有单位接受这个学生
    2015.05.04 14:28:22
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    您好,可以的!
    2015.05.04 16:11:10
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应届毕业生与单位签订就业协议书,产生法律效力吗?若学生违反,会要赔偿吗?
协议书属于各方协商一致的约定,如果约定要支付违约金,那么违约是需要承担违约责任
全部1个答案 >
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公司不给解约,本人为应届毕业生!
如在试用期间,可随时解除。
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应届毕业生求助
你是一个完全具备民事行为能力的人,也即是承担法律责任的人,应对自己的行为负责,多学习一些法律知识,与法同行。
全部9个答案 >
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