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用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请至工伤时效过期
更新时间：2015-01-13 14:06:32
问题描述：
用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请至工伤时效过期
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10位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
韩雪明律师
服务地区：江苏-苏州
超过一年了吗，如无超过自己申报工伤，病情稳定后鉴定，要求工伤赔偿
2015.01.13 14:06:32
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江苏创策律所律师
服务地区：江苏-苏州
137-7176-2709
咨询我
工伤认定时效为1年，单位不报的，可以自己申报。需要法律帮助，我愿意助你一臂之力。如果满意请采纳，并请给予评价。
2015.01.12 15:09:56
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陈磊律师
服务地区：江苏-苏州
137-7195-4614
咨询我
职工可以在受伤的一年之内劳动局工伤科申报工伤认定，这样就不过期。
2015.01.12 21:19:02
点赞
郑朝建律师
服务地区：江苏-苏州
136-5620-1127
咨询我
单位一个月个人一年申报期限，过了吗？
2015.01.12 17:58:45
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严飞律师
服务地区：江苏-苏州
139-6251-6989
咨询我
你好，可以直接起诉单位。
2015.01.13 09:25:39
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吴栋梁律师
服务地区：江苏-苏州
已超过一年了吗？
你自己也没有申报？
具体来电咨询
2015.01.12 15:23:44
点赞
吕峰律师
服务地区：江苏-苏州
单位不申报的，可以自己申报。
具体情况可与我联系详细解答。
2015.01.12 16:11:06
点赞
赵战奇律师
服务地区：江苏-苏州
受伤一个月之后可以自行申报
2015.01.12 19:56:48
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刘建平律师
服务地区：江苏-苏州
已经超过一年了吗？
2015.01.12 22:10:00
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李成辉律师
服务地区：江苏-苏州
自己申请工伤认定
2015.01.12 22:52:14
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