试用期间辞职老板不发工资

更新时间:2014-06-18 11:15:21
问题描述:
我在一个单位上班接近一个月,老板因为我没有提前三天辞职而禁止给我发工资,请问这合法吗?在此之前我并不知道有这条规定,请问我还能要回工资吗?
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3位律师解答
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  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好。建议申请劳动仲裁。
    2014.06.17 11:57:58
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  • 陈新明律师
    服务地区:湖北-武汉 133-9609-1580
    咨询我
    申请劳动仲裁
    2014.06.17 12:08:13
    点赞
  • 吴园律师
    服务地区:湖北-武汉
    你可以到劳动局投诉。
    2014.06.18 11:15:21
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用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者可以向劳动行政部门举报,也可以因此解除劳动合同,用人单位则需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支
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我在厂里已经做了十几年了,前天辞职了,厂长要我再做一个月,否则不发工资,请问这种是否合法?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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几个月不发工资违法。工资包括工资、薪金、加薪、劳动分红及各类津贴、补贴等劳动收入,应当以法定货币支付并按月支付给劳动者本人,支付工资的周期不得超过一个月。
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辞职了可是老板不给发工资
支付周期不超过一个月的工资,用人单位应当自劳动关系解除或者终止之日起三个工作日内一次付清。
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辞职了老板不发工资
可以申请劳动仲裁
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辞职了老板不发工资
通过劳动监察处理或申请劳动仲裁。
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试用期间辞职,老板不给发工资
可以向劳动局投诉,要求他们依法处理。
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