工伤解除合同怎么办?

更新时间:2014-06-04 14:48:21
问题描述:
我在本单位上11年班工伤被单位解除劳动合同走了仲裁,一个月前经调解拿到了解除合同的一倍赔偿。我签了字。我现在后悔了请问我还能用其他的办法在要回我的后续治疗费、精神补偿费吗?可是我觉得我应该拿到三倍的赔偿对吗?1、因为用我初次摔伤没有做任何检查诊断多处软组织损伤做的认定不公平‘2、他在没赔偿前骗走我的户口本转走我的档案。3、摔伤后单位一直没给我看病、只在摔伤后一年多之后给我照了个核磁是腰间盘膨出压迫神经现在也干不了重活每天都吃药止痛。我需要法律的支持谢谢!
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5位律师解答
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  • 石建伟律师
    服务地区:北京-北京
    你好,协商不成可申请劳动仲裁或者起诉
    2014.06.04 11:59:58
    点赞
  • 杨志峥律师
    服务地区:北京-北京 139-1191-8931
    咨询我
    您好,你可以主张后续治疗费,协商不成可走法律途径维权。
    2014.06.04 14:08:06
    点赞
  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
    咨询我
    如果反悔,可以再次申请仲裁
    2014.06.04 13:23:21
    点赞
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    你好,申报工伤,主张工伤赔偿。
    2014.06.04 12:16:03
    点赞
    我的工伤证是多处软组织、、差两个子损伤,我带着证明多次去劳动局做鉴定,他们非让我开导致两个字证明医生不给写,一直没做成,我可以带着调解书起诉吗?
    2014.06.04 13:13:06
  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好 赔偿情况需要根据伤亡(伤残等级需要鉴定)、当事人具体情况、综合确定。
    可以得到的赔偿主要包括伤残赔偿(丧葬费)、误工费用、治疗费用(包括二次)。
    建议协商解决,协商不成可以通过法律途径解决。
    2014.06.04 14:48:21
    点赞
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