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劳务合同试用期不到是否可辞退

更新时间：2014-03-19 09:04:56
问题描述：
请问律师:三年劳务合同试用期三个月,现在我只做了一个月,企业能否辞退我吧?谢谢
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 张辉律师
    张辉律师
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    如果企业有证据能够证明你不符合企业录用条件，或是你严重违反企业规章制度的，则企业可以辞退你，否则不可以。。。。。
    2014.03.17 19:09:56
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  • 郑海萍律师
    郑海萍律师
    服务地区：上海-上海
    如果企业有证据能够证明你不符合企业录用条件，或是你严重违反企业规章制度的，则企业可以辞退你，否则不可以。
    2014.03.17 11:59:26
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  • 孙志国律师
    孙志国律师
    服务地区：上海-上海
    不符合适用条件的可以辞退，但是单位应证明不符合适用条件。
    2014.03.17 12:37:18
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  • 王荣臻律师
    王荣臻律师
    服务地区：上海-上海
    你好，如果企业能证明你在试用期内不符合录用条件的，可以解除劳动合同。
    2014.03.17 20:14:29
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  • 金玉珍律师
    金玉珍律师
    服务地区：上海-上海
    试用期不通过是可以辞退的
    2014.03.19 09:04:56
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