2006年至今未签劳动合同双倍工资怎么计算

更新时间：2013-09-17 22:14:47

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2006年至今未签劳动合同双倍工资怎么计算

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杨汉卿律师
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劳动合同法第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。具体可以来电咨询。

2013.09.17 09:48:42

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田野律师
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您好，一年的工资赔偿

2013.09.17 11:03:02

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丁磊律师
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劳动赔偿金计算问题专业，我们可以帮助您，如需帮助，可直接来电

2013.09.17 22:14:47

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