我问咨询下关于公司解除劳动同事项,

更新时间：2013-09-10 18:52:23

问题描述：

你好,我问咨询下关于公司解除劳动同事项,我与公司签定三年合同,已过8个月,现公司准备找理由解除合同,请问我可以有补偿金吗?本人每月5000元,如果有大概是多少钱?

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张亚南律师
服务地区：江苏-苏州

如果公司提出解除劳动合同，可以得到经济补偿金。没满一年支付一个月，六个月不满一年按一年计算。不满六个月支付半个月的工资。结合你的情况可以支付一个月工资。

2013.09.10 11:35:24

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江苏创策律所律师
服务地区：江苏-苏州 137-7176-2709

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补偿1个月。

2013.09.10 10:51:03

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程超律师
服务地区：江苏-苏州

用人单位违法解除劳动合同的，你可以得到2个月工资的补偿。

2013.09.10 10:43:36

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按今年相关法律规定，公司应发放高温费的，现高温费也没有发，如果申请仲裁时可以索取4个月的高温费啊

2013.09.10 11:13:46

高温费只有在室外工作，或者在室内工作但温度在33度以上的情况才有发放。

2013.09.10 12:08:11
高小芳律师
服务地区：江苏-苏州

如果公司合法解除，则要支付你经济补偿金，如果为非法解除，则可以要求赔偿金。补偿金为一个月工资，赔偿金为两个月工资。有不清楚的，可以和我联系。

2013.09.10 10:44:17

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你好，我想咨询下哪些形为属于“非法解除”，现在，我准备保留所有有工作方面的证据，便于关键时候处理。

2013.09.10 11:08:17
吴兆元律师
服务地区：江苏-南京

如果是单位和你解除劳动合同的话你是可以得到补偿的

2013.09.10 11:03:48

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刘建平律师
服务地区：江苏-苏州

看解除的理由是否成立来定．

2013.09.10 17:32:59

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胡剑桥律师
服务地区：江苏-宿迁

违法解除合同每工作一年赔偿两月工资

2013.09.10 18:52:23

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