首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
云南法律咨询
>
昆明法律咨询
>
昆明劳动合同纠纷
> 咨询详情
公司辞退员工,代理通知金标准如何计算?
更新时间:2012-06-15 12:49:59
问题描述:
在公司已有一年,现公司未提前一个月通知,代理通知金标准如何计算?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
易德祥律师
服务地区:云南-昆明
135-2911-2345
咨询我
可以要求赔偿2个月工资的经济赔偿金。
2012.06.15 12:49:59
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1665034
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
公司支付一个月工资的代通知金。
2012.06.15 09:50:08
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
失业保险金如何计算
8230
公司没有提前一个月以书面形式解雇员工。有待通知金吗?如何计算待通知金?
公司要辞退员工,必须具备上述的法定事由,在履行了提前30日的通知义务或者另外支付给员工一个月工资的代通知费后,方可解除劳动合同。如果不具备上述法律规定的事由,公
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
失业保险金标准如何确定
9875
侵权专利赔偿标准
专利法内容
半年以上,公司未提前30天通知裁员,赔偿金如何计算?
"劳动法用人单位解除劳动合同赔偿标准是什么 用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金: 1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
解除租赁合同提前多久通知
民法典
705
公司如何约束正式员工未提前30天通知离职?你能扣除一个月的通知金吗?
职工未提前30天通知单位解除劳动合同的,一般是不合法的,但是用人单位有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件等违法情形的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞退员工补偿标准是多少?怎么算?
用人单位解除劳动合同,应给予劳动者相应的经济补偿金。每在单位工作满一年,给予一个月工资的经济补偿金。没有缴纳保险的,应补缴保险。 协商不成的,申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司违法辞退员工,有待通知金吗?
违法辞退,不支付代通知金。这是正确的。 其他问题,需要研究你的案卷后才能给你正确的意见。 若还有疑问或需律师帮助,可直接电话咨询我。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞退员工补偿标准如何确定?
经济补偿的标准是,该员工在单位每工作1年,支付其本人1个月的上年月平均工资;月平均工资高于当地月平均工资3倍以上的,按当地月平均工资的3倍计算。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司辞退员工赔偿金如何计算?
你好,依据《劳动合同法》,首先,在这种情况下,你先不用提解除合同的事情,让公司单方提出解除合同,那么你就可以要求单位给你经济赔偿金;其次,赔偿金数额是每满一年支
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在朋友的介绍下考了一个建筑电工的考试,那边报了考试报名费用,还是说要给3000块
根据合同约定履行
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
到目前为止,我已经在2021年10月1日开始工作了几天?
劳动争议发生之日,是从劳动争议发生的当天起开始计算的。如果当事人就该劳动争议而申请仲裁的,仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,一般有一年。法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情况下劳动合同无效或者部分无效
劳动合同部分无效或无效的情形: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (二)用人单位免除自己的法定责任、排
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
现在被公司解雇了。如何补偿?
法律分析:公司解聘员工赔偿标准是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
昆明律师
同城律师:
安宁市律师
呈贡区律师
富民县律师
晋宁区律师
禄劝县律师
石林县律师
寻甸律师
宜良县律师
嵩明县律师
五华区律师
盘龙区律师
官渡区律师
西山区律师
东川区律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
律师解答动态
刚刚
桦仁律所律师
近期帮助 1181 人
车祸住院期间护工费谁出
5分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 1181 人
我被骗了400块
42分钟前
涂建军律师
近期帮助 1876 人
你好我租的房子瓷砖被猫踢坏了一块但是房东让我把整个房间都换了这合理吗
51分钟前
刘斌律师
近期帮助 25506 人
您好,校园打人怎么办
54分钟前
胡锦元律师
近期帮助 1689 人
你好我的车子被朋友卖掉了该怎么办
54分钟前
刘斌律师
近期帮助 25506 人
就是未满18周岁然后父母都不肯给生活费就一直踢皮球怎么搞能起诉吗
1小时前
严亨春律师
近期帮助 2923 人
想问一下一栋先建,二栋却说公用面积属于第二栋,该怎么处理纠纷
1小时前
严亨春律师
近期帮助 2923 人
请问一下?我家喂的狗用绳子拴在那里,看到人叫,别人殴打我的狗,这样的问题怎么解决?是谁的错?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询