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关于私企扣除离职员工半个月工资怎么办？

更新时间：2011-11-16 10:58:57
问题描述：
根据员工手册，试用期员工离职提前一周向公司提出就可以了，但是我过了试用期之后，拒绝签合同，所以，以试用期的名字上班到11月15日，但是公司却不这么认为？这种问题怎么办？谢谢！
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    你好，试用期间提前3日通知用人单位即可辞职。用人单位拖欠工资的，可向劳动监察部门投诉该用人单位，也可向劳动仲裁委申请劳动仲裁解决。
    2011.11.16 10:44:01
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    向劳动局监察大队投诉。
    2011.11.16 10:58:57
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试用期为一个月，提前三天提出离职，用人单位同意交接工作，但未完成交接，可扣除工资。入职时，签署了员工
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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