工作三年未休年假,怎么算加班费?

更新时间:2011-01-31 10:47:59
问题描述:
一、工作三年未休年假,怎么算加班费?
二、另外在此三年中最开始的一处半未签合同,是否能要求单位赔偿?
三、每周工作40小时外的时间可以要求算加班费吗?
谢谢
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    工作三年未休年休假的加班工资可以主张,至于没有签订合同则很难要求赔偿,至于每周40小时以外的时间要求加班费的问题,则有证据证明时,则可要求加班费。
    2011.01.31 10:47:59
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