合同未到期单位可以要就更换岗位吗

更新时间:2011-01-20 10:10:02
问题描述:
你好,我是一家上市公司的财务人员。2007年11月进入公司至今。因为公司架构调整,需要精简人员。在合同未到期的情况下,公司要就我们调动跟财务无关的岗位。如果我不同意,该怎么办?可以要就公司给予赔偿吗?谢谢
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合同没有到期,被调动岗位,
用人单位不得单方变更工作岗位,否则系违法,劳动者可要求继续履行合同义务,或解除劳动合同并要求支付经济补偿金。结合本案相关事实,如合同期限为2008年1月1日--
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