非工作时的人为的伤害老板要负责医疗费用吗

更新时间:2010-07-05 11:57:44
问题描述:
我是美容院老板,昨天一美容师在我们有安排宿舍的情况下,不听安排跑到美容院睡觉,因为停电觉得热脾气躁被玻璃门伤到,我估计是人为的外力过大引起玻璃门的破裂而造成的,取现场表明决不是门自动滑落造成的,现在家属要求我承担药费有理由吗?而且第一时间我们送她去医院治疗了病付了1300的费用,家属人为在我范围内出事我就要负责,还有受伤者一向脾气暴躁爱摔东西成行的,我保留了现场,可是我该怎么做呢
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 孙表华律师
    服务地区:湖南-长沙
    如果是伤者的原因造成的话,可以不赔偿的
    2010.07.04 08:57:15
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  • 孙玉文律师
    服务地区:湖南-长沙
    不承担责任
    2010.07.04 09:06:22
    点赞
  • 刘江律师
    服务地区:湖南-长沙
    非雇佣活动中受伤,无需赔偿。
    2010.07.04 09:41:00
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  • 蓝健律师
    服务地区:广西-柳州
    可以不赔。
    2010.07.04 10:12:21
    点赞
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    你可以申请认定工伤,确定工伤之后可以要求赔偿、。
    2010.07.04 10:45:00
    点赞
  • 杨文律师
    服务地区:湖南-长沙
    非雇佣活动中受伤,且不属于工伤,无需赔偿。
    2010.07.04 17:31:19
    点赞
  • 易军胜律师
    服务地区:湖南-长沙
    如果有证据证明是由于美容师的过错,造成了她的受伤的话,你作为老板,是不需要承担赔偿责任的。
    2010.07.05 11:57:44
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