怎么申请年假

更新时间:2013-05-16 10:14:21 找法网官方整理 人浏览

  《职工带薪年休假条例》规定:单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。明白你应休的年假期限,便于向领导提出申请。

  处理好休假期间的工作。

  将手头工作告一段落,休假期间的工作安排好,尽量避免因为休年假而耽误整体工作进程的事情,这也是敬业精神的一部分。

  不要扎堆申请。

  年假可以选择工作不忙的阶段进行申请,切忌与同事一起扎堆申请年假,单位休假过多会影响正常运作,这是领导不得不考虑的事情。

  因公未休年假可顺延或申请补偿。

  确因工作需要没有休年假者,可顺延至第二年,也可用资金或时间来补偿未休的年假。

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申请公租房的流程如下: 1、满足申请条件的人提交户籍证明,外来人员要提交居住证; 2、申请人还要提交收入证明,收入必须符合申请的标准; 3、申请人要提交自己居住住所的面积符合公租房申请条件的材料。
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你好,申请公租房要去街道或乡镇人民政府的住房保障窗口处办理,并且申请人还要携带相关资料向工作单位所在地街道或乡镇人民政府住房保障窗口进行登记,填写公租房申请表。然后再向房管局提出申请,申请公租房,在申请的过程中需要携带户口本复印件、身份证复印件、婚姻证明、劳动合同、单位社保缴费证明、无房产证明、当地城市公共租赁住房申请审批表,这样才能申请公租房。
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