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工伤认定不予受理的情形
更新时间：2021-07-29 10:34
找法网官方整理
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导读：
企业职工在生产岗位上，从事与生产劳动有关的工作中，发生的人身伤害事故、急性中毒事故。但是职工即使不是在生产劳动岗位上，而是由于企业设施不安全或劳动条件、作业环境不良而引起的人身伤害事故，也属工伤。即将职业病包括在内。那么，工伤认定不予受理的情形有哪些呢？接下来找法网小编就为您准备了这方面的知识，欢迎浏览。
目录：
1.
工伤认定不予受理的情形有哪些
2.
工伤认定还要律师受理吗
3.
受理工伤认定申请的条件
一、
工伤认定不予受理的情形有哪些
工伤认定不予受理的情形包括：1、对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理。2、对于工伤认定超过申请时效的，等等。法律依据：《工伤认定办法》第二十三条职工或者其近亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。...
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二、
工伤认定还要律师受理吗
工伤认定不需要律师受理。申请人提交材料齐全，社会保险行政部门应当受理。提出工伤认定申请应当提交下列材料：与用人单位存在劳动关系的证明材料；工伤认定申请表；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。法律依据：《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表；(二)与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；(三)医疗诊断证明或...
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三、
受理工伤认定申请的条件
受理条件：1、申请材料完整；2、属于劳动保障行政部门管辖；3、受理时效尚未经过；4、申请主体适格。上述四个条件须同时满足，否则，申请将不会被受理。劳动保障部门受理的，应当书面告知申请人并说明理由。编辑：安安...
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工伤认定不予受理的情形有哪些
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受理工伤认定申请的条件
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