生育津贴在办完申领手续的次月中下旬能打到单位账户上。
1.根据生育保险政策规定,生育津贴必须由用人单位进行申领。企业需在女职工生育次月的20-25日,携带规定资料前往当地社保机构办理申领手续。
2.一旦申领手续完成,生育津贴款项通常会在次月的中下旬到达单位账户。此时,单位应及时将这笔款项支付给个人,以保障女职工的合法权益。
找法网提醒,生育津贴的申领流程相对明确,时间节点也十分重要。
1.企业需在女职工生育次月的规定时间内(20-25日)准备相关申领资料。这些资料通常包括女职工的身份证、生育证明、医院的费用清单等。
2.企业需携带这些资料前往当地社保机构办理申领手续。社保机构在收到申请后,会进行审核,并在审核通过后将生育津贴款项拨付到单位账户。
这一过程的时间跨度通常是从申领月份的次月中下旬开始,此时生育津贴能报下来并到账。因此,女职工和用人单位应密切关注这一时间节点,以确保生育津贴的及时领取。
生育津贴的发放有着明确的法律依据。《中华人民共和国社会保险法》第五十四条规定:
1.用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
2.生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。