男方抚养孩子时，女方每月应付的抚养费数额一般是月总收入的20%-30%，主要是根据多种因素综合确定的：
1.在夫妻双方离婚后，不和子女一起生活的一方，其抚养费的支付需依据其收入状况来判定。对于有固定收入的女方，抚育费数目一般可按其月总收入的20%-30%来计算。
2.若女方需负担两个以上子女的抚育，比例可适当提高，但通常不得超过其月收入的50%。这里的“月总收入”指的是女方的工资总额，涵盖了工资、奖金等各项收入。
3.若女方无固定收入，则抚育费的数目可参照当年的收入或同行业的年平均收入，并依据上述有固定收入的标准来确定。
找法网提醒，抚养费数额的确定，主要考虑以下三个方面：
1.子女的实际需要，这包括子女的生活、教育、医疗等方面的开支；
2.父母双方的负担能力，即父母双方的经济状况和收入水平；
3.当地的实际生活水平，这反映了子女所在地区的一般生活标准。
这三个因素相互关联，共同影响着抚养费的数额。在确定抚养费数额时，应综合考虑这三个因素，确保子女能够得到必要的生活和教育保障。
在抚养费的支付过程中，也存在一些特殊情况需要处理。
1.子女可因特殊原因要求支付超过原定数额的抚养费，例如子女因患病、上学等需要额外的费用。
2.有给付抚养费义务的父母，在具备特定情形时，也可以要求减少或免除支付抚养费。这些特定情形包括：由于长期患病或丧失劳动能力、因犯罪被收监改造、抚养子女的一方再婚且其配偶愿意负担继子女的生活费或教育费等。
3.无论要求增加还是减少抚养费，在相关特殊情形消失后，都应恢复按原定数额或调整后的数额支付抚养费。
4.抚养费的支付应体现出父母对子女的关爱之情，而不应成为逃避抚养义务或减免子女抚养费的手段。
