索赔误工费，主要需要提供两方面的证据：收入状况证据和误工时间的证据。
1.收入状况证据是确定误工费数额的基础。这包括具体的收入水平数据：
(1)对于固定收入的受害者，可以直接提供工资条、银行流水等证明材料；
(2)对于没有固定收入的受害者，则可以提供前三年或一段时间内的收入状况证明，如税单、收入证明等，以此来估算其平均收入。
2.没有固定收入的受害者还可以提供所从事行业的证明材料，以便法院根据行业标准来评估其收入状况。
找法网提醒，在提供收入状况证据时，受害者应根据自身情况选择合适的证明材料。
1.有固定单位和收入的，可以请求单位出具收入证明，详细列出受害者的工资构成、收入情况等信息，并加盖单位公章以确保其法律效力。
2.对于无固定收入或自由职业者，则应尽量收集能反映其收入状况的材料，如税单、合同等，同时提供所从事行业的证明材料，如营业执照、行业许可证等，以便法院评估其收入状况。
误工时间的证据是确定误工费数额的另一关键因素。这主要包括以下几方面的内容：
1.医疗机构出具的医嘱。医疗机构会根据受害者的伤情，签发医嘱，提出休息时间、需要营养和护理的时间建议。这是确定误工时间的重要依据。
2.工作单位出具的误工时间证明。工作单位可以根据受害者的实际情况，出具受伤人员误工时间的证明，详细列出误工的起止时间、原因等信息。
3.司法鉴定机构的鉴定文书。在争议较大的情况下，受害者可以申请司法鉴定机构对误工期长短进行鉴定，凭鉴定文书来确定误工时间。
综上所述，索赔误工费需要提供收入状况证据和误工时间的证据。在提供这些证据时，受害者应确保材料的真实性、完整性和法律效力，以便在诉讼中维护自己的合法权益。
