工地上干活受伤，算工伤。这种伤害属于在工作地点内因工作原因造成的，因此受伤者可以享受工伤待遇。
1.根据我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》的相关规定，职工在工作地点和时间，因工作原因受到伤害，应当认定为工伤。
2.对于农民工而言，他们的工作地点就是在工地，因此，在工地上因工作导致的伤害显然属于工伤认定的范围。
找法网提醒，工地上受伤的工伤认定条件主要包括以下几种情形：
1.从事本单位日常生产、工作或在紧急情况下从事直接关系到本单位重大利益的工作。
2.经本单位负责人安排或同意，从事与本单位有关的科学实验、发明创造和技术改进工作。
3.在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病。
4.在生产工作时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害，或工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动力。
5.还包括因履行职责遭致人身伤害、从事抢救救灾等维护国家社会和公众利益的活动、因公外出期间因工作原因受到伤害等情形。
6.对于上下班途中发生的意外，只要符合合理时间和合理路线的条件，也应认定为工伤。
这些规定为工地上受伤的工伤认定提供了明确的依据。
工地上干活受伤的工伤种类多种多样，根据不同的分类标准，可以分为以下几种：
1.按受伤程度分类：轻伤、中度伤、无生命危险的重伤、有生命危险的重伤以及危重、存活和不明等五种。
2.按致伤因素分类：机械性损伤（如切割伤、挫伤、挤压伤等）、物理性损伤（如烫伤、烧伤、冻伤等）、化学性损伤（如强酸、强碱灼伤等）。
3.按受伤部位分类：颅脑伤、面部伤、胸部伤、腹部伤和肢体伤等。
4.按皮肤或粘膜表面有无伤口分类：开放性损伤和闭合性损伤。
5.按受伤组织和器官多寡分类：单个伤和多发伤。
这些分类有助于对工地上受伤的工伤进行更精确的诊断和处理，同时也为工伤赔偿和法律援助提供了重要的参考依据。
