在考虑父亲被劳教过子女是否能考公务员的问题时,我们需要明确一点:公务员的报考条件是法定的,且并未直接规定被劳教者的子女不能报考。
1.《公务员法》规定,列举了不得录用为公务员的五种情形,包括因犯罪受过刑事处罚的、被开除党籍的、被开除公职的、被依法列为失信联合惩戒对象的以及有法律规定不得录用为公务员的其他情形。
这些情形中并未明确提到被劳教者的子女。
2.值得注意的是,劳教制度在我国已经废止,取而代之的是更为完善的法律法规体系。因此,对于历史上因劳教受到影响的家庭,其子女在报考公务员时,应重点关注是否满足其他法定条件。
根据《公务员法》第十三条和第二十五条的规定,报考公务员需要满足一系列法定条件。
1.报考者必须具有中华人民共和国国籍,年满十八周岁,并拥护中华人民共和国宪法,拥护党的领导和社会主义制度。
2.报考者还应具备良好的政治素质和道德品行,具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
3.在文化程度和工作能力方面,报考者需具备符合职位要求的文化程度和工作能力。
4.报考者还应满足省级以上公务员主管部门规定的拟任职位所要求的资格条件。
作为公务员,其职责和义务同样受到法律的明确规定。《公务员法》第十四条列举了公务员应当履行的义务。
1.公务员应忠于宪法和法律,自觉接受党的领导。
2.公务员应忠于国家和人民,全心全意为人民服务,接受人民监督。
3.在履行职责时,公务员应勤勉尽责,服从和执行上级依法作出的决定和命令,按照规定的权限和程序履行职责。
4.公务员还应保守国家秘密和工作秘密,带头践行社会主义核心价值观,坚守法治和纪律。
5.公务员应清正廉洁、公道正派,并履行法律规定的其他义务。
这些义务的履行是公务员履行职责、行使权力的基础。只有认真履行这些义务,公务员才能更好地为人民服务、为国家的发展做出贡献。
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