1.取保候审期间能否继续工作并没有明确的法律规定。这主要取决于被取保候审人的工作性质以及工作与其可能涉及的犯罪行为的关联程度。
2.对于国家机关及事业单位工作人员，由于其工作性质的特殊性，通常在取保候审期间会被停发工资。
这是因为根据《关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的通知》中的规定，被取保候审或监视居住的人员在此期间应停发原工资。
3.对于非国家机关及事业单位的工作人员，法律并没有明确规定取保候审期间的工作和工资问题。
4.如果被取保候审人的工作与犯罪行为无关，那么根据相关法律规定，在符合单位规定与法律相关规定的情况下，被取保候审人是可以继续工作的。
5.如果被取保候审人的工作与其可能触犯的罪名有关，例如财务人员涉及职务侵占，那么为了侦查和审判的顺利进行，可能需要暂停相关工作。
如果被取保候审人在取保候审期间涉嫌重新犯罪，公安司法机关会采取相应的措施。
1.执行机关会暂扣其保证金，待人民法院判决生效后，再决定是否没收。
2.对于故意重新犯罪的情况，保证金会被没收。
3.而对于过失重新犯罪或者不构成犯罪的情况，保证金会被退还。
4.需要注意的是，没收保证金是一种刑事司法行为，不能提起行政诉讼，但当事人对决定不服的，可以依法向有关机关提出申诉。
5.如果被取保候审人违反了取保候审期间的规定，执行机关可以根据情况采取相应的措施，如责令具结悔过、重新交纳保证金、提出保证人或者监视居住、予以逮捕等。
6.如果被取保候审人在取保候审期间被依法没收保证金后，公安司法机关仍决定对其取保候审的，取保候审的期限应当连续计算。
取保候审的执行程序主要包括以下步骤：
1.取保候审的申请：被羁押的犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属以及犯罪嫌疑人聘请的律师有权提出取保候审的申请。
2.取保候审的决定：公安机关、人民检察院、人民法院在接到取保候审的申请书后，应当在7天之内作出是否同意的答复。
如果决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审，需要报县级以上公安机关负责人、检察院检察长或者人民法院院长批准，并签发《取保候审决定书》和《执行取保候审通知书》，同时责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或交纳保证金。
3.取保候审的执行：取保候审的执行机关为公安机关。在执行时，公安机关应当向犯罪嫌疑人、被告人宣读《取保候审决定书》，并令其签名或盖章，告知其在取保候审期间应当遵守的规定。
如果犯罪嫌疑人、被告人在取保候审期间没有违反相关规定，取保候审期间届满后，负责执行的公安机关应将保证金退还给犯罪嫌疑人、被告人，并告知保证人解除担保。
4.取保候审的期限：取保候审最长不得超过12个月。在取保候审期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
如果取保候审的期限届满或者发现不应当追究刑事责任的情形，或者案件已经办结的，原决定机关应当作出撤销取保候审的决定，并通知负责执行的公安机关。
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