个人怎么申请工伤赔偿
更新时间：2024-05-08 14:11
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导读：
如何申请工伤赔偿？本文将指导你完成从工伤认定到赔偿申领的全流程。包括向哪个部门申请、需要提供哪些材料，以及工伤赔偿的申领方式。快来跟随法律小助手找法网一起了解吧！
一、
个人怎么申请工伤赔偿
1.个人在遭受工伤后，可以直接向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2.如果提供的申请材料不完整，社会保险行政部门会一次性书面告知需要补正的全部材料。
3.在按照要求补正材料后，社会保险行政部门会受理申请。
4.根据《工伤保险条例》第十七条的规定：
如果用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起的一年内，直接向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
二、
申请工伤认定流程
申请工伤认定的流程如下：
1.职工所在单位应在事故伤害发生之日起30日内，向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2.如果用人单位未提出申请，工伤职工可以在工伤事故发生后一年内直接提出申请。
3.社会保险行政部门在受理工伤认定申请后，应在60日内作出工伤认定的决定。
4.在此过程中，如果工伤职工需要暂停工作接受工伤医疗，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
5.停工留薪期一般不超过12个月，如有特殊情况，经确认可以适当延长。
6.工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
三、
工伤赔偿的申领方式
申领工伤赔偿的步骤包括工伤认定、工伤鉴定和工伤待遇领取。
1.职工发生事故伤害后，所在单位应在规定时限内向劳动保障部门提出工伤认定申请。
2.如果用人单位未提出申请，工伤职工或其直系亲属、工会组织可以在规定时限内直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。
3.经过治疗，职工工伤伤情相对稳定后，用人单位、工伤职工或其直系亲属需要向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定、护理依赖等级鉴定申请，并提供相关工伤认定决定和医疗资料。
4.根据伤残等级，工伤职工可以到当地社会保险机构领取相应的工伤保险待遇。
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个人申请工伤怎么获得赔偿？
个人申报工伤后，如果被认定为工伤的，可依法获得下列工伤赔偿：
1. 安装配置伤残辅助器具所需费用；
2. 一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
3. 治疗工伤的医疗费用和康复费用；
4. 到统筹地区以外就医的交通食宿费；
5. 其他。
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
1. 治疗工伤的医疗费用和康复费用；
2. 住院伙食补助费；
3. 到统筹地区以外就医的交通食宿费；
4. 安装配置伤残辅助器具所需费用；
5. 生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
6. 一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
7. 终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
8. 因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
9. 劳动能力鉴定费。
如何申请工伤赔偿？
申请工伤赔偿的程序如下：
1. 所在单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，若单位不申请，工伤职工及其近亲属、公会组织可提出申请。
2. 认定完工伤后，进行劳动能力鉴定。
3. 根据鉴定等级进行具体赔偿，赔偿范围包括医疗费、一次性伤残补助金、住院伙食补助费、生活护理费等。
此外，职工因工作原因受伤或患职业病，经工伤认定后享受工伤保险待遇；丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应简捷、方便。若用人单位未依法缴纳工伤保险费导致工伤事故，由用人单位支付工伤保险待遇，若用人单位不支付，则从工伤保险基金中先行支付，并由用人单位偿还。若用人单位不偿还，社会保险经办机构可依法追偿。
