公司申请公租房的流程大致如下：
1.提交申请材料。包括企业营业执照、法人身份证复印件、企业职工身份证、劳动合同复印件、社保缴费证明原件等。
2.窗口受理审核。企业经办人需到公租房窗口提交材料，窗口工作人员会进行初步审核。
3.安排房源和签订合同。审核通过后，企业将根据全区房源情况被安排具体的房源，并签订《租赁合同》。
4.缴纳租金和入住。企业需缴纳租金到指定账户，并领取钥匙、验房后入住。
年审或续租。租赁期满前1个月，企业需到公租房窗口办理年审或续租手续，并提交相应的材料。
5.公租房的申请条件包括年满18周岁、有稳定工作和收入来源、家庭人均住房建筑面积低于13平方米等。具体请咨询相关部门。
1.公租房的收入限制标准是根据不同家庭类型设定的。
（1）单身人士月收入不高于2000元；
（2）2人家庭月收入不高于3000元；
（3）超过2人的家庭人均月收入不高于1500元。
这些标准会根据经济发展水平、人均可支配收入、物价指数等因素的变化进行定期调整，并向社会公布。
2.月收入包括工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴、养老金、其他劳动所得及财产性收入。
3.但不包括基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。
4.对于特殊专业人才和在主城区工作的全国、省部级劳模、全国英模、荣立二等功以上的复转军人住房困难家庭，不受收入限制。
5.住房困难家庭是指人均住房建筑面积低于13平方米的本市家庭。
（1）计算方法为人均住房建筑面积=住房建筑面积÷家庭户籍人口数。
（2）如果申请人父母、子女或申请人配偶的父母在主城区拥有2套以上住房，且人均住房建筑面积达到35平方米以上，则视为有住房资助能力，不符合公租房申请条件。
以上是关于公司如何申请公租房、申请公租房的条件以及公租房的收入限制标准的详细介绍。
希望这些信息能够帮助大家更好地了解公租房申请的相关法律知识。如果您的情况比较复杂或有其他疑问，建议咨询找法网的专业律师以获取更准确的法律建议。
